MARVEL : Tips voor een nieuwe baan

Brief Op papier de achtergrond van je sollicitatie

• Bel eerst met de organisatie voor meer informatie over de inhoud van de functie. Een kleine minderheid belt van tevoren, dus je springt er dan direct uit. Vermeld met wie je hebt gesproken in de brief.
• Richt de brief aan iemand in het bijzonder; informeer aan wie je de brief kunt richten als je belt (en het er niet bij staat in de vacaturetekst). Bel eventueel eerst voor de juiste contactpersoon.
• Schrijf in de brief waarom je deze functie wilt bij deze organisatie (je affiniteit met..); maak de brief daarmee persoonlijk.

CV Je eerste presentatie

• Besteed aandacht aan de overzichtelijkheid.
• Benoem taken bij de functies die je hebt vervuld. Als je uitzendwerk hebt gedaan omschrijf dan niet de uitzendorganisatie maar de bedrijven waarvoor en de projecten waaraan je hebt gewerkt.
• Pas je CV elke keer aan aan de vacature, waarop je solliciteert. Bijvoorbeeld de volgorde van de taken en relevante werkervaring. Aangemelde kandidaten kunnen eenvoudig online een CV aanmaken en aanpassen.
• Laat geen gaten vallen in de werkervaring. Als je een periode niet actief bent geweest vertel dan de reden en hoe lang het geduurd heeft.

Vacature Uit krant of via internet

• Lees de vacature kritisch en stel bij elke vacature kritische (open) vragen en schrijf deze op. (Hoe? Concrete voorbeelden van?). Neem geen genoegen met wat er staat en bel voor meer informatie! MARVEL kan je meer informatie geven over de vacatures en de bedrijven waar de vacatures zijn.
• Bel met mensen die je kent in deze of een soortgelijke organisatie om te praten over deze vacature en om meer informatie te krijgen.

Netwerken : kom achter nieuwe mogelijkheden

• Leer jezelf in circa 5 minuten op een boeiende manier voor te stellen.
• Netwerken = werken en kost veel tijd. Het is een investering die soms een lange adem vraagt. Wees geduldig en ga er continu mee door, een paar gesprekken is niet voldoende. Vraag collega's en excollega's en bij groothandels naar vacatures.
• Wist je dat er 70% verborgen vacatures zijn die niet in kranten worden opgenomen? Een hele goede reden om te netwerken.

Gesprek : Een spannend moment

• Bereid je goed voor (bedenk vragen en antwoorden) en wees op tijd
• Zorg dat je er verzorgd uitziet en 'oefen' met je sollicitatiekleding; draag het al een keer eerder om eraan te wennen
• Je bepaalt zelf de eerste indruk die je op een ander maakt; denk hierover na en oefen hiermee
• Heb praktische voorbeelden paraat van je eigen succesvolle gedrag in relatie tot de functie.
• Wees ook eerlijk over zaken waar je minder goed in bent. Geef eventueel aan wat je eraan doet / wilt doen (opleiding, training etcetera).
• Blijf niet "hangen" in de reden voor je om een andere baan te zoeken, richt je op de toekomst en het bedrijf waar je het gesprek voert.

Tenslotte

• Wees overtuigd van je eigen kunnen en kennen en straal dat ook uit!
• JIJ bent degene die bepaalt of je een baan vindt; ga dus actief aan de slag.
• Hoewel het belangrijk is zo goed mogelijk op je gesprekspartners te anticiperen in een sollicitatiegesprek, is het vooral belangrijk om jezelf te blijven.
• En: een goede voorbereiding is het halve werk!
• Wees eerlijk, dat maakt het gesprek ook makkelijker